일론 머스크는 AI가 이제 고숙련 금융 직업을 대체한다는 경고 영상 클립을 공유했습니다. 발표자인 시타델 CEO 켄 그리핀은 에이전틱 시스템이 박사급 업무를 불과 몇 시간 만에 수행한다고 말했습니다.
그리핀은 스탠퍼드대학교에서 이와 같은 발언을 했습니다. 그는 AI 도구 세트가 단 9개월 만에 매우 강력해졌다고 밝혔으며, 이러한 변화가 고숙련 전문직에 미칠 영향에 대해 우려를 표명했습니다.
시타델의 AI 각성
오랫동안 AI에 회의적이었던 그리핀은 이 기술이 헤지펀드 내부 운영 방식을 바꿨다고 인정했습니다. 그는 석사 및 박사 학위자가 수주 또는 수개월 걸쳐 하던 일이 이제는 몇 시간 또는 며칠 안에 처리된다고 밝혔습니다.
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시타델 최고경영자인 그는 스탠퍼드 학생들에게 어느 금요일 집에 돌아가며 “상당히 우울했다”고 전했습니다. 자신이 이 변화의 현장을 직접 목격한 것이 처음으로 AI의 대규모 영향력을 실감한 계기였다고 말했습니다.
“이 일들은 중간 수준의 사무직이 아닙니다. 이는 에이전틱 AI에 의해 자동화되고 있는 매우 고숙련된 직업들입니다.” – 켄 그리핀, 시타델 CEO
그동안 시타델은 최고 수준 수학 및 물리학 프로그램 출신 퀀트 연구원 수백 명을 고용해 왔습니다. 그리핀의 발언은 AI가 이제 이 최상위 인재 시장에서 직접 경쟁하고 있음을 시사합니다.
더 넓은 노동시장 이야기
시타델의 경험은 2026년 넓은 추세와 같습니다. 기술 업계 고용주는 AI가 올해 수천 건의 이 점점 더 많은 감원 원인을 차지하고 있습니다.
머스크 본인도 AI가 결국 대부분의 유급 고 오랫동안 주장해 왔습니다. 하지만 모든 분석가들이 그 시기에 대해 같은 의견을 보이지는 않습니다.
a16z가 최근 네 가지 주요 연구를 검토한 결과, AI가 아직 대규모로 일자리를 없애고 있지는 않았습니다. 일자리 대체 현상은 경제 전체의 직업군보다는 좁은 업무 영역에 집중되고 있습니다.
한편 크립토 네이티브 기업들은 에이전트가 직접 거래 및 결제를 진행하는 제품 로드맵을 구축하고 있습니다. 코인베이스와 마이크로소프트 등 주요 고용주는 최근 감원 사태를 AI로 보강된 소규모 팀으로의 전환이라고 설명합니다.
그리핀의 금요일 우울감이 금융 업계 전반으로 확산될지는 이번 생산성 도약이 연말까지 얼마나 지속되는지에 달려 있습니다. 다가오는 분기 실적 발표에서 어떤 기업이 AI로 인한 비용 절감 효과를 수치로 제시하는지 확인할 수 있습니다.
투자자들은 시타델이 박사급 업무를 에이전트에게 맡기면서 어느 정도 역량을 확보했는지 구체적으로 공개하는지도 주목하고 있습니다.
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